Mieux gérer son temps

Redevenir le maître de son organisation

Formation créée le 20/07/2020. Dernière mise à jour le 19/03/2026.
Version du programme : 1

Type de formation

Mixte

Durée de formation

14 heures (2 jours)
Cette formation est gratuite.
S'inscrire
Cette formation est gratuite.
S'inscrire
Besoin d’adapter cette formation à vos besoins ? N’hésitez pas à nous contacter afin d’obtenir un devis sur mesure ! Nous contacter

Mieux gérer son temps

Redevenir le maître de son organisation


Cette formation permet de maîtriser les différentes techniques de la gestion du temps et mieux connaitre sa relation avec le temps. Hiérarchiser ses priorités afin d’améliorer son efficacité dans son action au quotidien.

Objectifs de la formation

  • Comprendre les principes liés au temps
  • Identifier ses différentes activités et les qualifier
  • Savoir prioriser
  • Passer du temps subi au temps choisi
  • Mettre en place une délégation efficace

Profil des bénéficiaires

Pour qui
  • Tous les collaborateurs.
Prérequis
  • A distance : Ordinateur portable ou fixe. Le micro est un vrai + permettant les interactions de vive voix. La webcam est facultative.
  • Connexion internet.

Contenu de la formation

OUVERTURE DE LA FORMATION - jour 1
  • Présentation du stage, des méthodes utilisées et des objectifs à atteindre
  • Présentation des intervenants
  • Présentation et attentes des participants

Équipe pédagogique

Sébastien Mirisola, Expert Commerce et management. Pour une assistance pédagogique et administrative contact@dispojob.com.

Suivi de l'exécution et évaluation des résultats

  • Groupes en fonction des niveaux et besoins des stagiaires.
  • Évaluation de la satisfaction suite formation.
  • Feuilles de présence.
  • Remise de l'attestation de réalisation.

Ressources techniques et pédagogiques

  • Accueil des stagiaires dans une salle dédiée à la formation.
  • Possibilité d'ajouter une session à distance suite à la session pour valider les acquis en situation de travail.
  • Documents supports de formation projetés.
  • Exposés théoriques
  • Etude de cas concrets
  • Questionnaire de validation des acquis
  • Mise à disposition de documents supports et livret de suivi de la formation.
  • Disponibilité du formateur par mail pendant 3 mois après la session.
  • Supports pdf et livret de suivi de la formation pour mise en place d'un plan d'action individuel.

Capacité d'accueil

Entre 5 et 8 apprenants